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驻马店市委编办“五抓”推动机关党建提质增效


驻马店市委编办坚持对标新时代党的建设总要求,围绕新形势新任务谋划抓好机关党建工作,着力把机关基层党组织建设成为讲政治、有活力、能战斗的坚实堡垒,以高质量党建推动机构编制工作再上新台阶、再创新业绩。

抓学习,夯实筑牢思想根基。制定理论学习中心组年度计划和党支部政治理论学习安排,坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为学习重点,通过集体研讨、专题讲座和自主研学有机结合,引导全办党员干部对党的创新理论真学真信真懂真用,在对标看齐中坚定理想信念。持续推进党史学习教育制度化常态化,用活红色教育基地、“学习强国”、“河南干部网络学院”等线上线下教育资源,开展“党课开讲啦”系列活动,进一步提升党员干部知党爱党拥党护党的思想自觉、政治自觉和行动自觉。

抓载体,发挥先锋模范作用。以“亮身份、当先锋、树形象”活动为载体,组织开展了“助力三夏生产”“防灾减灾安全教育宣传”“疫情防控 红色有我”“结对共建”等活动10余次,进一步提振了党员干部精气神。结合精神文明创建工作,建立党员志愿服务队,积极投身于扶贫帮困、文明交通引导、卫生清洁等志愿服务中去,在服务大局中展现担当尽责,将党旗插在第一线、堡垒筑在最前沿。

抓队伍,强化能力作风建设。结合“能力作风建设年”活动,着眼新时代机构编制工作发展需求,制定了《能力作风提升计划》,通过办好“理论学堂”“业务讲堂”“法规课堂”等,不断强化“五项能力”,着力提升党员干部干事创业的内生动力,切实打牢履行新时期机构编制工作职责的能力基础。始终坚持“严”的主基调,强化日常监督管理,驰而不息纠正“四风”,围绕岗位职责、业务流程、制度机制等方面开展了廉政风险点排查,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,推动全面从严治党向纵深发展。

抓制度,推动工作标准规范。深入落实省“13710”工作制度和市“17110”重点工作机制,结合郑州“7·20”以案促改工作,对安全防范、意识形态工作、保密工作、舆情应对等工作制度进行了全面梳理,在充分讨论,广泛征求意见的基础上,修订完善了《意识形态工作责任制若干规定》等35个制度,并对业务流程进一步完善、规范、细化,切实形成以制度管人、用制度管权、按制度办事的良好机制。

抓融合,服务保障中心工作。坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署,立足“围绕中心、服务大局”,结合年度重点工作安排、基层反映的突出问题以及工作实际确定调研课题,扎实开展调查研究,为领导决策提供有力参考。着眼经济社会发展大局和民生工程,积极发挥职能作用,推动有限的编制资源向医疗卫生、教育科研、乡村振兴等重点工作和民生领域倾斜,切实把党管机构编制的政治优势、归口管理的体制优势转化为工作优势,推动机构编制工作更好地服务保障党的中心工作。

责任编辑:王杰