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洛阳供电段: 一样的“代表”不一样的“职代会”

 


    年年岁岁“人”相似,唯有今年“味”不同”,职工对以往的职代会是这样形容的:“领导张张口,代表举举手,领了奖品咱就走,基层的职代会更是如此”。

    “今年的职代会不仅听取领导们对过去一年的工作报告和述职,还让大家畅谈对工作上的建议,更让大家对今年班组管理提出意见”,这是一名职工代表参加了灵宝供电车间职代会后的感慨。

    3月2日上午,在灵宝供电车间职代会上,车间领导作完工作报告和个人述职之后,还诚恳地让大家对工作报告和一年来的工作提出建议,尤其是在路局、供电段对今年班组管理的新要求上提出意见。

    由于领导的报告和述职都没空话,很实在。感觉很诚恳,很谦虚,平易近人,所以大家在分组讨论时提意见建议也就没有顾虑,都敢说真话,说实话。

     “我觉得车间领导的工作报告很实在,个人述职也切合实际,能够正视问题,不回避,不就虚。尤其对今年的工作思路,清晰有目标,全力抓安全,抓施工,抓检修,抓管理”,一个参会的接触网职工如是说。

    另一个参会的电力职工说: “说一千道一万,班组管理,安全管理,巡视检修质量上去了,安全供电才会有保证,才能有效益,大家才能落实惠”。

    一个上午的职代会,职工代表们纷纷建言献策,对车间今年的安全工作,检修工作,三位一体考核工作,自控型班组考核工作,尤其是落实段关于今年班组管理工作提出了自己的意见。

    团结一心,增强岗位责任心,激发工作热情,实实在在的落实好每一项工作任务”,把各项工作,尤其是安全工作搞上去。用一个职工的话说:“这次职代会,的确不一样”。(郭文建)

责任编辑:王杰